Menschenrechte und Alter

Ein sozialpolitischer und gesellschaftlicher Diskurs

Welche An- und Herausforderungen sind mit einer älter werdenden Gesellschaft verbunden? Wie können die Menschenrechte und die gesellschaftliche Teilhabe von älteren Menschen gewährleistet werden? Um einen menschlichen Umgang mit dem Alter zu finden, beleuchten und diskutieren die AutorInnen verschiedene Aspekte des demographischen Wandels.Ältere Menschen können die An- und Herausforderungen, die mit dem Alter und Altern verbunden sind, unterschiedlich gut gestalten und bewältigen: Soziale Isolation, ein niedriger Bildungsgrad, Migrationshintergründe, Altersarmut oder nicht angepasste Wohnformen im Alter tragen dazu bei, dass ältere Menschen die Teilhabe und Gestaltungschancen im Alter verschlossen bleiben. Hinzu kommt die gesellschaftliche Herausforderung des demographischen und sozialen Wandels.

Die unsichtbare Seite der Alterspyramide

Die Brutto-Migration wird ausser Acht gelassen

Die Altersstruktur der Bevölkerung sagt wenig über die Herkunft und Familienverhältnisse der Alterskohorten aus. Die finanzielle Entwicklung der Sozialwerke wird dadurch unter-, das Potenzial der Freiwilligenarbeit überschätzt.

Soziologie des Alters

In Zeiten des demografischen Wandels und kontinuierlich steigender Lebenserwartung ist das Alter(n) von Individuum und Gesellschaft in aller Munde. Dieses Studienbuch führt in das komplexe Theorie- und Forschungsfeld der Alterssoziologie ein. Es fokussiert dabei nicht nur auf das Alter als Lebensphase und soziale Lage, sondern nimmt zudem den lebenslangen Prozess des Alterns sowie die grundlegende Bedeutung des Alters als gesellschaftliche Strukturkategorie in den Blick. Dabei werden zentrale theoretische Ansätze diskutiert, ausgewählte Studien vorgestellt und zeitdiagnostische Perspektiven auf die Altersthematik entwickelt.Die Einführung eignet sich in hervorragender Weise, Studium und Lehre der Soziologie – aber auch der Gerontologie, Erziehungswissenschaften und Gender Studies – zu begleiten. 

Fit für den demografischen Wandel?

Ergebnisse, Instrumente, Ansätze guter Praxis

Das für die Praxis konzipierte Buch stellt ein auf Forschungs- und Beratungsergebnissen basiertes «Fitnessprogramm» vor, um Unternehmen dabei zu unterstützen, sich rechtzeitig für die Herausforderungen des demografischen Wandels vorzubereiten. Es bietet ausserdem die Chance, die eigene HR-Praxis kritisch auf den Prüfstand zu stellen.Das «Fitnessprogramm» umfasst:- Wissen, wo das Unternehmen steht: Altersstrukturanalyse, Selbstanalyse, Neuausrichtung der Personalstrategie- Wissen, wo die Mitarbeitenden stehen: Standortbestimmung und lebenszyklusorientierte Personalentwicklung- Die Führungskräfte qualifizieren- Von Beispielen guter Praxis lernenZudem werden Konzepte und Instrumente vorgestellt, um den Folgen des demografischen Wandels zu begegnen, wie z.B. Employer Branding, Generationenmanagement, Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie oder Flexibilisierung des Übergangs in die Pensionierung. Berichte aus der Schweizer Unternehmenspraxis ergänzen die einzelnen Themen.

Alter(n) neu denken

Konzepte für eine neue Alter(n)skultur

Mit welchen Konzepten kann eine Gesellschaft der allmählichen Überalterung begegnen?In diesem Band bieten verschiedene Disziplinen Anregungen für einen veränderten Umgang mit dem Alter(n) und die Überwindung von Stereotypen: Die Beiträge reflektieren literarische Altersbilder und Vorstellungen des Alter(n)s, entwerfen eine ethisch fundierte Alter(n)skultur, diskutieren die Umstrukturierung der Gesellschaft zu einer age-free-Partizipationsgesellschaft, erörtern Möglichkeiten zum bedarfsgerechten Nachwachsen von Expertenwissen in Unternehmen durch eine systematische Personalentwicklung und prüfen Weichenstellungen zur Veränderung der Bedingungen des heutigen Alterns. 

Zürcher Bevölkerung wächst und altert

Die Zürcher Bevölkerung wird bis 2040 weiter wachsen und weiter altern. Dies zeigt die Bevölkerungsprognose für den Kanton Zürich des Statistischen Amts. Es hat sein bisheriges Prognosemodell überarbeitet und berücksichtigt neu auch gemeindespezifische Annahmen zur künftigen Siedlungsentwicklung.

Warum in Bolligen am meisten Senioren wohnen

Nirgendwo im Berner Mittelland sind die Leute älter als in Bolligen. In Quartieren, die einst von jungen Familien bevölkert waren, leben heute fast ausschliesslich ältere Ehepaare oder Alleinstehende.

Alterung schreitet weltweit voran

Die Weltbevölkerung wird zwar immer älter, ist jedoch nicht darauf vorbereitet. Das ist das Fazit des «Global AgeWatch Index», einer Bewertung der Lebensqualität von Menschen über 60 Jahren.Zum Thema: Global AgeWatch Index 2013: Insight report, summary and methodology (HelpAge International)

Hundertjährige sind die am schnellsten wachsende Gruppe

Immer mehr Menschen werden über 100 Jahre alt. Sie gehören laut thecentarian.co.uk zu der am schnellsten wachsenden Personen-Gruppe der Welt. Zurzeit leben fast eine halbe Million Hundertjährige auf der Erde - bis ins Jahr 2050 sollen es über eine Million sein.

Schweizer Vorsorgepläne reichen für die Altersvorsorge 2020 nicht aus

Mit dem Reformpaket Altersvorsorge 2020 werden die Weichen etwa für den Umwandlungssatz neu gestellt. Um das heutige Leistungsniveau jedoch halten zu können, werden die Kosten für die Vorsorge steigen, sagen Experten.

Wieso die Überalterung der Bevölkerung kein Schreckgespenst ist

Wie ein Schreckgespenst schwebt das Szenario "Überalterung der Schweizer Bevölkerung" über uns. Doch die Überalterung der Bevölkerung birgt auch Chancen. Eine Studie der Universität Zürich legt den Fokus auf das Potenzial von Senioren