Praktika vor der Lehre sind problematisch

Eine Mehrheit der FaBe-Lernenden absolviert vor Lehrantritt ein oder mehrere Praktika. Dies ist rechtlich wie bildungspolitisch problematisch. INSOS Schweiz nimmt Stellung.

Attraktive Berufsausbildung im Gesundheits- und Sozialwesen

Viele bestandene Qualifikationsverfahren, wenig Lehrvertragsauflösungen

Gute Nachrichten vom Bundesamt für Statistik: Die Berufe im Gesundheits- und Sozialwesen verzeichnen eine hohe Quote der bestandenen Qualifikationsverfahren und vergleichsweise wenig Lehrvertragsauflösungen. Dies zeigt eine aktuelle Studie des BfS zur dualen beruflichen Grundbildung mit Eidgenössischem Berufsattest (EBA) und Eidgenössischem Fähigkeitszeugnis (EFZ).

Ohne Jobcoach geht es nicht

Wenn die Arbeitsintegration von Flüchtlingen gelingen soll, brauchen auch die Firmen Unterstützung.Der Ansatz ist erfolgversprechend – sofern der Jobcoach nicht nur den Flüchtlingen hilft, sondern auch den Betrieben als Ansprechperson dient. Mehr zum Thema: Jeder zweite Flüchtling findet eine Stelle

Dank Lehrbetrieben fast alle Jungen mit Bildungsabschlüssen

Fast 91 Prozent der jungen Erwachsenen erreichten 2015 einen nachobligatorischen Bildungsabschluss – 65 Prozent über eine berufliche Grundbildung, 26 Prozent über eine Allgemeinbildung. Die Leistungsfähigkeit des Bildungssystems ist vor allem auch dank des Engagements der Arbeitgeber so hoch.Zum Thema: Längsschnittanalysen im Bildungsbereich - 90,9% der jungen Erwachsenen mit einem Abschluss der Sekundarstufe II bis zum 25. Altersjahr (BFS)

90,9% der jungen Erwachsenen mit einem Abschluss der Sekundarstufe II bis zum 25. Altersjahr

Längsschnittanalysen im Bildungsbereich

2015 erwarben 90,9% der jungen Erwachsenen bis zum 25. Altersjahr einen Abschluss der Sekundarstufe II. Bei in der Schweiz geborenen Schweizerinnen und Schweizern sind es 94,0%. Je nach Geschlecht, Migrationsstatus, Gemeindetyp, Sprachregion und Kanton bestehen grosse Unterschiede. In allen untersuchten Regionen ist die Abschlussquote in den Städten vergleichsweise tief. Dies geht aus den Ergebnissen des Bundesamtes für Statistik (BFS) hervor, die erstmals anhand der Daten der Volkszählung und der modernisierten Erhebungen im Bildungsbereich berechnet wurden.

Vom Wert «stiller» Kompetenzen

Wie viel sind Leistungen wert, die im praktischen Leben erbracht werden? Der Verband Valida Suisse bündelt seit Anfang Jahr die Interessen im Bereich dieser informellen Bildungslandschaft.

Arbeit dank Bildung - Weiterbildungsoffensive für Personen in der Sozialhilfe

75'000 Erwachsene in der Sozialhilfe haben eine Chance zur beruflichen Integration, sofern sie sich gezielt weiterbilden können. Die Schweizerische Konferenz für Sozialhilfe (SKOS) und der Schweizerische Verband für Weiterbildung (SVEB) lancieren deshalb eine Weiterbildungsoffensive mit dem Ziel den Betroffenen den Weg in den Arbeitsmarkt zu öffnen.

2. Chance auf eine 1. Ausbildung

Mit dem Projekt «2. Chance auf eine 1. Ausbildung» bietet die Stanley Thomas Johnson Stiftung 50 Personen die Möglichkeit, eine erste Ausbildung nachzuholen. Das Projekt erfolgt in Zusammenarbeit mit der Gesundheits- und Fürsorgedirektion (GEF), dem Mittelschul- und Berufsbildungsamt der Erziehungsdirektion (MBA) sowie den Berufs-und Informationszentren (BIZ).- Erziehungsdirektion Kanton Bern: 

Berufliche Integration junger Flüchtlinge

Praxishilfe für die Soziale Arbeit

Junge Menschen beruflich zu integrieren, ist für eine gelingende Sozialisation und gesellschaftliche Teilhabe von zentraler Bedeutung. Dies gilt in besonderem Masse für junge Flüchtlinge. Doch wie kann die berufliche Integra-tion erfolgreich gestaltet werden? Benötigt wird Wissen ebenso wie konkretes Handwerkszeug. Beides liefert der Autor in seinem Praxisbuch. Er beschreibt Chancen und Hindernisse für junge Flüchtlinge auf dem Arbeitsmarkt und gibt Einblick in das Asyl-, Ausländer- und Arbeitsrecht. Zentrale Akteure wie z. B. Arbeitsagenturen sowie Handwerks- und Handelskammern werden ebenso unter die Lupe genommen wie Besonderheiten der beruflichen Orientierungs- und Beratungsprozesse. Das Buch enthält viele praktische Beispiele und liefert wertvolle Tipps und Anregungen für Fachkräfte sowie Ehrenamtliche.

Neues Hilfsprogramm in Basel: Wie junge Mütter aus der Sozialhilfe finden

Tania ist 23, macht eine Lehre und hat einen 4-jährigen Sohn. Ein Programm will sie vor der Armutsfalle bewahren.

Wege zum Berufsabschluss für Erwachsene

Das eidgenössische Berufsattest und das eidgenössische Fähigkeitszeugnis – sichere Werte auf dem Arbeitsmarkt

Migrantenkinder bleiben häufiger sitzen

Kinder von Zuwanderern haben mehr Mühe mit dem Gymnasium oder der Lehre als Schweizer Kinder. Auch weil die Eltern zu ehrgeizig sind.

Die Ausbildung junger Menschen ist für einen integrativen und offenen Arbeitsmarkt unerlässlich

Für Menschen mit Behinderung ist der Arbeitsmarkt nach wie vor zu wenig integrativ. INSOS Schweiz und die INSOS-Institutionen engagieren sich daher für einen leichter zugänglichen Arbeitsmarkt. Dabei setzen sie insbesondere auf eine qualitativ hochwertige berufliche Grundbildung, die sich an den individuellen Ressourcen der Jugendlichen orientiert – auf die Praktische Ausbildung PrA.

Programmierkurse für Flüchtlinge

Schweizer IT-Startups organisieren Programmierkurse für Flüchtlinge, um die vorhandene Digital-Kompetenz von Flüchtlingen zu nutzen. Der Verein «Powercoders» will damit den IT-Fachkräftemangel beheben. Für das Bundesamt für Migration SEM ist dies ein Projekt von nationaler Bedeutung und IT-Manager sprechen von einer klassischen Win-Win-Situation.

Schweiz bleibt für junge Fachkräfte attraktiv

Kein anderes Land ist so attraktiv für talentierte Fachkräfte wie die Schweiz. Trotzdem gibt es aber auch Minuspunkte.

Integration von Flüchtlingen: Vorlehre als Einstieg in die Berufswelt

Zuerst die Vorlehre, dann der normale Lehrabschluss. Der Kanton Bern testet ein Integrationsprojekt des Bundes.

PANORAMA, Ausgabe 5/2017 - Fokus: Staatlich – privat

Was berichten Arbeitnehmende, die die Seite gewechselt haben? Ist die Verbundpartnerschaft so golden, wie sie glänzt? Werden arbeitsmarktliche Massnahmen sinnvoll vergeben?

Verbundpartner tragen Berufsbildung in die Zukunft

Vertreterinnen und Vertreter von Bund, Kantonen und Sozialpartnern haben am 13. November 2017 in Bern am vierten Nationalen Spitzentreffen der Berufsbildung teilgenommen, das von Bundesrat Johann N. Schneider-Ammann einberufen wurde. In der Diskussion zum Leitbild «Berufsbildung 2030» richteten sie ihr Augenmerk insbesondere auf neue Anforderungen, die der Arbeitsmarkt von morgen an Fachkräfte und Unternehmen stellt. Vor diesem Hintergrund haben sie auch den gemeinsamen Förderschwerpunkt Grundkompetenzen am Arbeitsplatz lanciert.

Vorlehre Integration ab Sommer 2018

Im August 2018 startet die Vorlehre Integration im Kanton Bern. Das Staatssekretariat für Migration SEM hat dem Kanton Bern den Zuschlag dafür gegeben. Die Vorlehre Integration bietet anerkannten Flüchtlingen und vorläufig aufgenommenen Personen eine einjährige und gezielte Vorbereitung auf eine weiterführende berufliche Grundbildung oder Erwerbstätigkeit.

Angebote von Schulen und Ausbildungszentren

Die Website «www.berufsberatung.ch» listet über 250 Angebote von Berufsfachschulen, privaten Fachschulen und Ausbildungszentren auf, mit denen sich Erwachsene fehlende Qualifikationen für einen  Berufsabschluss (EFZ oder EBA) erwerben können.