Teamleitung Arbeitsintegration aareBrügg

TEILHABE - dafür steht die SILEA. Das eigene Leben gestalten, selbst Entscheidungen treffen und mitbestimmen, wenn es um das eigene Umfeld geht. Die SILEA ist Wegbereiterin für gelebte Vielfalt. Dabei werden Erwachsene mit kognitiver, psychischer oder mehrfacher Beeinträchtigung in ihrer Lebensgestaltung und aktiven Teilhabe bestärkt und begleitet.

Menschen mit Unterstützungsbedarf finden an verschiedenen SILEA-Standorten im Sozialraum Thun eine breite Palette an Angeboten in den Lebensbereichen Wohnen, Arbeit und Freizeit.

Deine Aufgaben

• Führung und Organisation: Mitverantwortung für die personelle, fachliche und organisatorische
  Leitung des Standortes.
• Prozessoptimierung: Entwicklung und Implementierung effizienter Prozesse und Arbeitsinstrumente.
• Weiterentwicklung: Strategische Weiterentwicklung des Standortes im Wirtschafts- und Sozialauftrag.
• IV-Massnahmen: Mitarbeit als Coach oder als
  Arbeitsagoge im Integrationsprozess. 
• Zusammenarbeit: mit der Abteilungsleitung, den anderen Standortleitungen sowie dem Team stärkst du die bereichsübergreifende Zusammenarbeit und pflegst bestehende Kundenbeziehungen.
• Agogische Führung: Teilhabeorientierte Begleitung, Unterstützung und Führung gemäss Führungskonzept und Markenkern SILEA.
• Kommunikation: Führen von Sitzungen, Gespräche mit Mitarbeitende, Partner und Kunden.

Dein Profil

• Berufserfahrung: Abgeschlossene Berufsausbildung und Erfahrung im Bereich Arbeitsintegration mit
  IV-Massnahmen.
• Führungskompetenz: Führungserfahrung von Vorteil.
• Projekterfahrung: Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Projekten.
• Prozessorientierung: Fähigkeit zur Analyse und
  Optimierung von Geschäftsprozessen.
• Persönlichkeit: Belastbare und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit strukturierter Arbeitsweise.
• Flexibilität: Fähigkeit, sich auf unterschiedliche
  Situationen einzulassen und anzupassen.
• Innovationsfreude: Begeisterung für Neues sowie die Fähigkeit, Veränderungen mitzugestalten und mitzutragen in einem sich stark verändernden Umfeld.
• Kommunikationsstärke: Sehr gute kommunikative
  Fähigkeiten.

Dein Gewinn

• Verantwortungsvolle Position: Ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum.
• Entwicklungsmöglichkeiten: Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
• Teilhabe: Teil von einem Unternehmen zu sein, welches aktive Teilhabe lebt. Bei uns steht der Mensch im Zentrum.
• Vorsorge Basis - Wir übernehmen 55 % der Prämie, Möglichkeit Wechsel zu Vorsorge Plus
• Familienzulage Plus - Zusätzliche Betreuungszulage.
• Geschenk - Bereits nach 5 Jahren SILEA gibt es zusätzliche Ferientage oder Geld